- Перформанс на вработените се однесува на тоа колку добро вработените ги извршуваат бараните работни активности.
- Едноставно кажано, перформанс на вработените значи како тие ги исполнуваат своите обврски според зададената улога, како ги извршуваат тековните задачи и како се однесуваат на работното место.
- Еден од најважните фактори во перформансот на вработените е постигнување на целите, како личните така и на ниво на компанијата.
- Вработените со висок перформанс ги знаат своите обврски и активности во компанијата, ги завршуваат зададените работни обврски на време, и го градат брендот на компанијата.
- Дополнително, перформансот на вработениот се однесува на ефикасноста на работното место, квалитетот, исполнителноста и ефикасност на ниво на задача.
